Созвучно Если бы меня спросили, какие качества важны для человека, работающего с особенными детьми, я бы сказала не о "любви к деткам" и не о "важности постоянного профессионального роста" (хотя это, наверное, тоже важно), а о том, что эти качества укладываются в три "блатных закона": не верь. Не бойся. Не проси.
Не верь. Не верь в то, что ты Бог. В то, что имеешь право решать, что хорошо, а что плохо для ребенка. В то, что ты - истина в последней инстанции и никогда не ошибаешься. Поверил в собственный нимб - сразу же закончился, как специалист.
Не бойся. Не бойся агрессии детей, не бойся слез и ругани взрослых, не бойся того, что у тебя не получится. Просто делай свое дело. В мире особого детства мало того, что по-настоящему жутко и там точно нет ничего такого, что причинит тебе вред. Ссадины,укусы, вырванные из ушей сережки - просто часть работы. Не нужно бояться, нужно сделать выводы и идти дальше. И в следующий раз быстрее уворачиваться, да.
Не проси. Не выпрашивай - должности, ученые степени, высокие разряды - они ничего не говорят о том, насколько хорош специалист. И тем более не выпрашивай любовь - ни детей, ни их родителей, даже если очень хочется, чтобы любили и преклонялись. Такое заигрывание с рабочей аудиторией всегда выглядит жалко, а в результате вызывает прямо обратный эффект тому, к которому стремились. Любовь и уважение придут сами - со временем, и если честно делаешь свою работу. Или не придут - и это будет либо повод задуматься, либо сменить профессию.
Вот так все просто. Остальные высокие и красивые фразы о призвании, миссии и "жизни, отданной детям" - просто розовые рюши - которые иногда уместны, но чаще всего - маркер пошлости и не очень хорошего вкуса.
